Với chức năng thực hành quyền công tố và kiểm sát hoạt động tư pháp, cơ quan trực tiếp thực hiện nhiệm vụ đấu tranh phòng, chống tội phạm và vi phạm pháp luật. Vì vậy, đòi hỏi mỗi cán bộ, công chức trong ngành Kiểm sát không chỉ tinh thông về pháp luật, vững về kiến thức, mà còn phải thường xuyên rèn luyện, tu dưỡng để có bản lĩnh chính trị vững vàng.
Việc thường xuyên tu dưỡng, rèn luyện để từng bước nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, bản lĩnh chính trị của đội ngũ cán bộ Kiểm sát không chỉ góp phần đấu tranh, ngăn ngừa tội phạm, mang lại bình yên cho cuộc sống, mà còn là nền tảng để xây dựng hình ảnh người cán bộ Kiểm sát “Công minh, chính trực, khách quan, thận trọng, khiêm tốn”.
Xác định rõ tầm quan trọng của việc bồi dưỡng đội ngũ cán bộ Kiểm sát đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, là khâu then chốt để lãnh đạo đơn vị thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao, trong những năm qua, chi bộ Viện Kiểm sát nhân dân (VKSND) huyện Sông Lô tích cực đổi mới phương thức lãnh đạo; trọng tâm là thực hiện hiệu quả công tác xây dựng chỉnh đốn Đảng theo tinh thần Nghị quyết TW 4 khóa XII. Coi đây là động lực để khắc phục những hạn chế, thiếu sót, tồn tại trong việc tu dưỡng, rèn luyện nhằm nâng cao bản lĩnh chính trị và phẩm chất đạo đức của người cán bộ Kiểm sát.
Nhờ đó, trong 10 tháng đầu năm 2022, các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao đều được VKSND huyện Sông Lô hoàn thành và nhiều nội dung còn vượt các chỉ tiêu: Kiểm sát thụ lý, giải quyết tố giác, tin báo tội phạm và kiến nghị khởi tố; kiểm sát án hình sự ngay từ khi khởi tố; ban hành quyết định truy tố đúng thời hạn các vụ án hình sự đã có kết luận điều tra đề nghị truy tố; tỷ lệ kiến nghị được cơ quan, đơn vị hữu quan chấp nhận đạt 100%.
Tuy nhiên, hiện nay tình hình tội phạm ngày càng diễn biến phức tạp, cùng nhiều thủ đoạn tinh vi, nên đội ngũ cán bộ Kiểm sát không chỉ phải đối mặt với nguy hiểm mà còn rất dễ bị cám dỗ, mua chuộc. Để làm tròn trách nhiệm của mình, đòi hỏi mỗi người cán bộ, công chức trong ngành Kiểm sát phải thực sự bản lĩnh và trong sạch. Vì vậy, việc tu dưỡng, rèn luyện, nhất là vai trò nêu gương của người đứng đầu phải được thực hiện nghiêm túc, thường xuyên, liên tục. Có như vậy, người cán bộ Kiểm sát mới có chuyên môn sắc, bản lĩnh vững vàng, quyết đoán, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới./.
Tiến Chung