Cập nhật: 20/10/2024 19:50:00
Xem cỡ chữ

Nhiều năm nay, bên cạnh việc thực hiện kết nối cung - cầu lao động trực tiếp, việc ứng dụng công nghệ thông tin, nhất là thông qua các sàn việc làm trực tuyến đang là xu hướng phổ biến, giúp tăng cơ hội tìm kiếm việc làm cho người lao động ở các địa phương.

Thông qua các sàn việc làm trực tuyến đã giúp cho nhiều lao động chỉ cần ngồi một chỗ cũng dễ dàng tìm kiếm việc làm, đồng thời, giải bài toàn tuyển dụng lao động cho nhiều đơn vị, doanh nghiệp.

Chỉ cần vào mạng internet và gõ từ khoá Vinhphuc.work, người lao động đã có thể dễ dàng tìm kiếm thông tin tuyển dụng ở nhiều vị trí khác nhau từ các doanh nghiệp. Chỉ với vài thao tác đơn giản, người lao động từ khắp mọi miền đã có thể gửi thông tin lý lịch của bản thân đến các nhà tuyển dụng, phía đơn vị tuyển dụng cũng dễ dàng nắm bắt thông tin của ứng viên một cách nhanh chóng và thuận tiện.

Bên cạnh tuyển dụng nhân sự thông qua các sàn giao dịch việc làm trực tiếp, nhiều năm qua, doanh nghiệp này thường đẩy mạnh tuyển dụng lao động trên các trang tuyển dụng trực tuyến, trong đó có sàn vinhphuc.work. Trung bình mỗi tháng, tài khoản nhà tuyển dụng của doanh nghiệp nhận được hơn 100 hồ sơ ứng tuyển trên sàn Việc làm Vĩnh Phúc, qua đó, góp phần giúp doanh nghiệp tuyển dụng đủ nhân sự, đáp ứng nhu cầu sản xuất.

Từ đầu năm đến nay, đã có hơn 2 triệu lượt truy cập và đăng tin tuyển dụng nhân sự cho hơn 400 doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh thông qua Sàn Việc làm Vĩnh Phúc gọi tắt là vinhphuc.work. Trung bình mỗi tháng sàn tiếp nhận từ 10.000 - 12.000 hồ sơ ứng tuyển online, mọi thông tin tuyển dụng của các đơn vị, doanh nghiệp trong tỉnh đều được cập nhật liên tục.

Với hơn 9.500 doanh nghiệp đang hoạt động trên địa bàn tỉnh, nhờ chủ động ứng dụng công nghệ thông tin trong tiếp cận nhân sự nên hầu hết các doanh nghiệp đều tuyển đủ số lượng theo nhu cầu, kế hoạch sản xuất kinh doanh được bảo đảm.

Thông qua các sàn giao dịch việc làm trực tuyến không chỉ giúp các doanh nghiệp tháo gỡ những khó khăn về nhân sự, mà còn góp phần cung cấp thông tin, kết nối cung - cầu lao động, giải quyết được tối đa nhu cầu việc làm của nhiều nhóm lao động, giảm tỉ lệ thất nghiệp./.

Phương Anh