Tính đến ngày 15/10/2024, Vĩnh Phúc đã giải quyết việc làm cho trên 19.600 lao động. Đây là kết quả của việc triển khai đồng bộ, hiệu quả các biện pháp giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn.
Xác định tạo việc làm cho người lao động là nhiệm vụ quan trọng nhằm ổn định thị trường lao động, góp phần hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã tăng cường tuyên truyền, phổ biến Bộ luật Lao động đến người sử dụng lao động và người lao động nhằm nâng cao ý thức trách nhiệm tuân thủ pháp luật về chính sách lao động, việc làm; thường xuyên rà soát, cập nhật thông tin thị trường lao động, thực hiện linh hoạt các hình thức kết nối lao động, việc làm, tạo cầu nối giữa doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp và người lao động để phối hợp trong tuyển dụng, đào tạo và sử dụng lao động vào làm việc trong các doanh nghiệp.
Đồng thời, đẩy mạnh mở rộng, hợp tác thị trường lao động nước ngoài, tạo điều kiện thuận lợi nhất cho các doanh nghiệp đến tuyển chọn lao động của tỉnh để cung ứng đi làm việc ở nước ngoài; thực hiện chính sách cho vay vốn hỗ trợ việc làm đối với người lao động, đặc biệt là những lao động thuộc hộ chính sách để họ có việc làm bền vững.
Nhờ đó, trong 10 tháng năm 2024, toàn tỉnh giải quyết việc làm cho trên 19.600 lao động, tăng 8,83% so cùng kỳ, vượt 15,32% kế hoạch năm 2024.
Lưu Trường