Sáng 24/4, trong chương trình Hội nghị phát triển nguồn nhân lực tỉnh Vĩnh Phúc năm 2025, diễn ra Tọa đàm đối thoại, giải đáp khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, học sinh, sinh viên, người lao động trong công tác tuyển dụng, sử dụng lao động và đào tạo nghề thu hút sự quan tâm của nhiều doanh nghiệp tuyển dụng lao động kiến nghị, đóng góp ý kiến với tỉnh về vấn đề nâng cao chất lượng lao động; hợp tác đào tạo cung ứng lao động; chủ động ứng phó với chính sách thuế đối ứng của Hoa Kỳ.
Tham dự buổi tọa đàm có đồng chí Lê Văn Thanh, Thứ trưởng Bộ Nội vụ; đồng chí Trần Duy Đông, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh.

Tọa đàm, đối thoại, giải đáp khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, học sinh, sinh viên, người lao động trong công tác tuyển dụng, sử dụng lao động và đào tạo nghề.
Tại tọa đàm, nhiều doanh nghiệp cho rằng không chỉ thiếu lao động chất lượng cao, mà lao động phổ thông tại Vĩnh Phúc cũng đang thiếu hụt. Thực trạng này đòi hỏi nhà quản lý và các Trường đào tạo nghề của Vĩnh Phúc có giải pháp đào tạo nghề phù hợp với cung cầu thị trường lao động làm việc trong các doanh nghiệp tại Vĩnh Phúc; ứng phó với chính sách thuế quan của Hoa Kỳ.

Chủ tịch UBND tỉnh Trần Duy Đông phát biểu tại Hội nghị.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Trần Duy Đông cho biết, cùng với tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp trong tuyển dụng lao động, tỉnh Vĩnh Phúc luôn quan tâm các chính sách an sinh xã hội đối với người lao động, từ đầu năm đến nay, Vĩnh Phúc đã khởi công 3 dự án, từ nay đến tháng 8 mỗi tháng khởi công thêm một nhà ở xã hội nữa, phục vụ người thu nhập thấp, công nhân lao động trong các khu công nghiệp.

Thứ trưởng Bộ Nội vụ Lê Văn Thanh; Chủ tịch UBND tỉnh Trần Duy Đông cùng các đại biểu chứng kiến lễ ký kết biên bản ghi nhớ, hợp tác đào tạo nghề, cung ứng lao động giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và doanh nghiệp.
Nhấn mạnh ý nghĩa quan trọng của hội nghị phát triển nguồn nhân lực tỉnh Vĩnh Phúc năm 2025, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Trần Duy Đông phân tích rõ thực trạng nguồn nhân lực, các chính sách, định hướng phát triển nguồn nhân lực của tỉnh thời gian tới và yêu cầu các sở, ngành, địa phương cần làm tốt công tác kết nối cung cầu lao động; số hóa dữ liệu về lao động; đề xuất các chính sách hỗ trợ thị trường lao động; xây dựng đường dây nóng tiếp nhận thông tin phản ánh của doanh nghiệp và người lao động.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Trần Duy Đông nhấn mạnh, tỉnh Vĩnh Phúc sẽ quyết tâm, nỗ lực hơn nữa trong công tác đào tạo, cung ứng, kết nối cung cầu lao động, đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp đã và đang đầu tư tại Vĩnh Phúc, góp phần vào tăng trưởng, phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.
Văn Hải